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Area Manageriale & Comportamentale

TIME MANAGEMENT

Il tempo è sicuramente una risorsa preziosa, fissa (24 ore) e ultimamente “rara” per tutti. In un corso di mezza giornata, i partecipanti avranno modo di riflettere sull’uso che fanno di questa risorsa e riceveranno spunti e stimoli per migliorarne l’utilizzo ed efficienza. “Non dire che non hai abbastanza tempo. Hai lo stesso numero di ore al giorno che sono state date a Michelangelo, Madre Teresa, Leonardo da Vinci e Albert Einstein” (H. Jackson Brown Junior)

Obiettivi

> Acquisire consapevolezza del proprio stile di leadership preferito
> Comprendere che cosa significa essere flessibile nella gestione dei collaboratori
>Sperimentare modelli semplici che aiutano a "leggere" la situazione e ad affrontarla con uno stile di leadership efficace

Metodologia

> Spiegazione teorica alternata a momenti di alta interattività
> Esercitazioni pratiche
> Utilizzo di audio-video

Programma

Il valore del tempo

> La quantità

> La produttività

> La relatività

Gestire il tempo in quanto gestione di se stessi. Il ruolo di:

> Aspettative

> Abitudini

> Energia

> Scelte

> Efficienza vs. Efficacia

> Energia

> Delega